Получить приглашение на собеседование

/ Просмотров: 94535

Ваше резюме не дает вам работу. Это вы получаете работу. Ваше резюме может дать вам лишь приглашение на собеседование. На самом деле, оно является не более чем способом привлечения внимания к приглашение вашей персоне, хотя и важным.

Так как я горжусь тем, что являюсь «предпринимательской свахой» или «мастером знакомств», я бы хотел вам помочь понять эмоциональную сторону того, что вы хотите, чтобы произошло, когда кто-то читает ваше резюме.

Это все равно, что искать иглу в стоге сена. Поскольку половина населения Земли делает свою работу, сидя в «Starbucks», давайте и рассмотрим это на примере с кафе.

Представьте, что вы стоите в очереди, и тут заходит человек (сотрудник) вашей мечты. Он выглядит мило издалека. Но вы должны рассмотреть его поближе. Вы смотрите, как он приближается, и как только он становится рядом с вами, вы хотите услышать, как он говорит, чтобы понять, что на самом деле скрывается за привлекательной внешностью. Когда он прекращает говорить, вы уверены, что хотите пригласить его на свидание (то есть, на работу!).

А ваше резюме вызывает подобные чувства у работодателя, когда он читает его? Если нет, тогда вы не получите приглашение на свидание (то есть, собеседование).

Как написать привлекательное резюме?

Вы должны сразу очаровать работодателя. Он должен читать ваше резюме, не отрывая глаз. Он должен вас запомнить. И вот как это сделать…

Для 90% земного населения, независимо от профессии и опыта, существует четыре или пять ключевых разделов, которые необходимо включить в свое резюме.

1. Карьера (Career Profile). Вы находитесь далеко, поэтому интервьюеры могут только получить представление о вас. Это первое, что они видят. В двух-трех предложениях расскажите о своей карьере, но так, чтобы заинтересовать работодателя.

Это то, что вы сделали, и что вы можете предложить. Это то, что запомнит работодатель. И здесь должно быть не то, что вы хотите. Меня каждый раз передергивает, когда я вижу вначале резюме то, что вы хотите получить, поэтому оно отправляется в корзину.

Вы должны показать свою общую величину. Возможно, вы опытный продажник, который заработал для своей компании 80 млн. долларов на программных услугах. Или вы ресторатор, который управляет 14 заведениями, которые за два последних года обслужили 800 тыс. клиентов. Вы также можете быть бухгалтером, который сводит дебет с кредитом для компаний, чьи доходы составляют 900 млн. долларов.

А что же делать, если у вас нет 10 лет опыта работы, которым можно похвастаться? Возможно, вы 24-летний программист, который помог создать систему ввода заказов для своей компании? Тогда ваш профиль может звучать так: «Инженер-разработчик программного обеспечения со специализацией в области проектирования, разработки, тестирования и внедрения комплексных приложений, поддерживающих выполнение заказов».

Суть в том, чтобы за 10 секунд потенциальный работодатель мог ознакомиться со всей вашей карьерой, а затем решить, стоит ли дальше читать ваше резюме.

Этот раздел вы можете называть по-разному: карьера, опыт работы и т.д. Здесь главное показать общую величину ваших достижений.

2. Достижения (Career Highlights). Я предлагаю рассказать о трех, потому что, откровенно говоря, людям нравиться цифра «три». Почему-то бум-бум-бум звучит лучше, чем бум-бум или бум-бум-бум-бум. Я даже чувствовал себя лучше, когда печатал все эти «бумы».

Вы должны рассказать о том, чем больше всего гордитесь. И это не потому, что вы сделали это, а потому, что это был существенный вклад в вашу компанию, ваших клиентов, в общем, ваша работа была полезной для многих.

Этот пункт отличается от «Карьеры», который просто констатирует, кто вы есть. «Достижения» - это свод ваших ключевых результатов. Расскажите о них с точки зрения извлечения выгоды: получение прибыли, экономия средств, оптимизация процессов, создание и усовершенствование продуктов, услуг, и все что угодно, что имеет значение для всего мира. Подумайте об этом так, как будто вы хотите ответить на вопрос: «Как выиграл весь мир от моего профессионального существования?»

3. Опыт работы (Work Experience). Теперь вы должны открыть свой рот и рассказать свою историю в деталях. Я понимаю, что к звездам вы пробирались сквозь густые тернии, но, пожалуйста, воздержитесь от повествования в этом ключе.

«Опыт работы» должен быть отформатирован в обратном хронологическом порядке, начиная с последнего места работы. Перечислите организации, в которых вы работали, указав период и занимаемую должность. Работодатели любят смотреть на прогресс.

Вы также должны подчеркнуть ваши достижения, а не только выделить повседневные обязанности. Обычное лицезрение перечня ваших ежедневных дел не кажется настолько интересным, как контекст, связанный с той пользой, которую вы принесли.

4. Образование (Education). Сюда входит все, начиная от вашей ученой степени, школы, курсов, сертификатов и т.д. Если вы студент средней школы или колледжа, и ищите свою первую работу, тогда поместите этот пункт в верхней части своего резюме. В противном случае, «образование» должно быть внизу. Ну а если вы очень горды своей ученой степенью или профессиональной сертификацией, тогда можете указать ее рядом со своим именем.

5. Прочее. В зависимости от вашей профессии и деятельности, вы можете добавить и другие пункты в свое резюме. Сюда может входить волонтерская работа, участие в совете директоров и т.д. Просто укажите это в нижней части резюме. Я рекомендую не упоминать о деятельности или хобби, которые не имеют отношения к должности, на которую вы претендуете.

Конечно, я не претендую на то, чтобы представленный мной формат был универсальным для всех случаев, но это всего лишь основа, которую вы должны доработать самостоятельно.

И еще я хотел бы назвать три момента, которые необходимо учитывать при написании резюме. Итак…

1. Ваша цель («Получение должности…»). Этого никогда не должно быть ни в каком резюме. Ваше резюме – это то, что вы предлагаете, а не то, чего вы хотите.

2. Длина резюме. Для студентов, которые ищут свою первую работу, его длина не должна превышать одну страницу. Для всех остальных – не более двух. Даже если вы «открыли воду» или проработали 50 лет, вы должны поместить все это на двух страницах. Все, что превышает этот лимит, будет расценено как неуважение к рекрутеру. Если я могу в 23 словах рассказать о своем 26-летнем опыте работы, то вы точно сможете сделать это на двух страницах.

3. Цвет. Бумага - белая, а чернила – черные.

Удачного написания резюме!

Энди Ла Цивита, linkedin.com
Перевод: Татьяна Горбань


Источник: http://www.hr-portal.ru/blog/kak-napisat-rezyume-chtoby-poluchit-priglashenie-na-sobesedovanie


Поделись с друзьями



Рекомендуем посмотреть ещё:


Закрыть ... [X]

Как получить приглашение на собеседование? BOSSHUNT Оригинальное поздравление директору от коллектива

Получить приглашение на собеседование Получить приглашение на собеседование Получить приглашение на собеседование Получить приглашение на собеседование Получить приглашение на собеседование Получить приглашение на собеседование Получить приглашение на собеседование

ШОКИРУЮЩИЕ НОВОСТИ